2012.02.04
先日、ご案内差し上げました第5回の会計人祭が、本日、無事に終了しました。
http://professions-hands.com/events/2515.html
講演は3部に分かれており、第2部において私も登壇させて頂いたのですが、
400名を超える方々のご来場があり、会場も真剣な眼差しの方が多く、
私自身も、非常に刺激を受けました。
皆さん、有難う御座いました!
また、会場内の質疑の際に、会計士試験合格者の方で
残念ながら前回の11月に監査法人への就職が決まらず、
今年(2013年2月入社)の監査法人への就職を
希望されている方々から様々な相談を受けました。
中でも数多く頂いた質問として、
今年の11月(本年度の採用選考時期は未定ですが仮として)に
再度、就職試験にチャレンジしたいのだが、
それまでに何を準備していれば良いのでしょうか、と言う点です。
先ず、この1年をどの様に過ごしたかという事がポイントになります。
ただ単に就職活動だけをしていて1年が過ぎた…と言う事では、
恐らく、次回の就職試験も通らないでしょう。
以前、大手監査法人の人事部に過年度合格者の採用の可能性について
伺った事が御座います。
その際に、逆に先方から質問を頂いたのですが、
「去年、採用しなかった方を今年採用する理由は有りますか?」
う~ん、確かに。。。
次回の選考時において、監査法人においても、極端な人手不足になれば
別ですが、昨今の経済状況からも、その見込みは薄いと思います。
逆転の発想ですが、ある意味、時間的にも猶予が出来た貴重なこの1年を
どう過ごしたかによって、次回の選考は決まるかと思います
英語力を養う事も大切だと思います、先日もブログで記載しましたが、
以前、アドバイスさせて頂いた方が、その後、海外に語学研修に行き、
実際に帰国後に、行動力や語学力を評価され、内定を頂いている方も
いらっしゃいます。
他に、実務経験を積むという事で、会計事務所などでアルバイトをして
内定が出た方もいらっしゃいます。
弊社は中途採用の経験者紹介が中心なので、あまりお役に立てませんが、
会計業界を目指す方々の支援になればと思い、
1つ、求人のご案内を告知したいと思います。
弊社のお取引先様の1つで、株式会社アタックス ( http://www.attax.co.jp/index.html
)
大学卒業後、金融機関にて法人営業職を経験し、98年に管理部門に特化した株式会社日本MSセンター(現:MS-ジャパン)へ入社。東京本部の立ち上げを行うなど、現在の同社の基盤を作る。2004年に国内最大規模のヘッドハンティング会社、サーチファーム・ジャパン株式会社よりスカウトを受け、エグゼクティブサーチ業界へ。 同社入社後も数多くの結果を残し、入社2年でパートナーへ昇進。2007年11月に株式会社VRPパートナーズを設立、代表取締役に就任。18年間のキャリアにおいて、2万人以上の転職者との面談実績を持ち、入社後の定着率は95%以上とサーチ業界内においてもトップクラスの実績を誇る。2014年に日本アクチュアリー会の会員に。