2010.01.07
都内某所にて、あるコンサルティングファームの一室
昨年お世話になったお礼と、新年の挨拶回りに伺う
現在の採用方針や、ニーズ等を伺った後、
同業界における他社の採用状況やニーズなど
コンフィデンシャルな情報交換を行う
さて、ご挨拶も終わり、帰り支度をしている所で、
「ちょっと、大谷さん、お時間は未だ良いですか?」とのお声掛け。
後ろのアポイントまで時間が空いていたので、
結構ですよとお答えすると、少し相談があると言われる。
人材採用についてですが、とある管理部門のTOPのリプレイスを考えているとの事。
話を伺うと、まだ社内でも勿論オフレコ話で、非常にセンシティブな案件である
年収については、2000万円強、年齢は40~49歳、英語力はビジネスレベルを求められ、
確かに該当される人材の数は少ない。
正式なGOサインまで、もう少し時間を要するそうだが、
私共として、事前に貴重な情報を頂く事は大変有難い。
新年の挨拶回りと言っても、ただ世間話をするだけではなく、
顧客との信頼関係を更に高める事に意義がある
詳細をオープンに出来ない情報なので、活動には苦労するが、
早速、水面下にて活動を始めたい
**アクチュアリー・公認会計士専門のヘッドハンティング会社**
株式会社VRPパートナーズ
代表取締役 大谷 幸宏
http://www.vrp-p.jp
大学卒業後、金融機関にて法人営業職を経験し、98年に管理部門に特化した株式会社日本MSセンター(現:MS-ジャパン)へ入社。東京本部の立ち上げを行うなど、現在の同社の基盤を作る。2004年に国内最大規模のヘッドハンティング会社、サーチファーム・ジャパン株式会社よりスカウトを受け、エグゼクティブサーチ業界へ。 同社入社後も数多くの結果を残し、入社2年でパートナーへ昇進。2007年11月に株式会社VRPパートナーズを設立、代表取締役に就任。18年間のキャリアにおいて、2万人以上の転職者との面談実績を持ち、入社後の定着率は95%以上とサーチ業界内においてもトップクラスの実績を誇る。2014年に日本アクチュアリー会の会員に。